企業文化
一、騰升使命
創造人們向往的生活和工作空間，讓更多的人享受我們高品質的裝飾產品。
二、騰升價值觀
（1）站在客戶的立場審視自己的工作，不能因為客戶的態度妨礙對客戶的優質服務。對待客戶要友善、公平，建立長久的客戶關系需要時間，不要以破壞與客戶的持久關系為代價，去追求短期利潤的最大化。每天都要與客戶進行交流，了解客戶的需求。
（2）對待供應商要講誠信，通過幫助供應商降低成本，使我們的成本降低。
（3）對待施工隊要講公平，通過精細化管理，在平方單價低于市場單價的情況下，讓施工隊得到比市場高的收入。
（4）在公司內部，要互相提醒、互相關心、互相扶持、互相激勵，共同拿到成果。企業領導人員要吃苦在前，享受在后。 上級要服務下級，下級要服從上級。
三、騰升精神
以勤補拙、勇于創新
堅韌不拔、自強不息
四、騰升質量方針
以細節見證完美，以品質鑄就輝煌。
五、騰升經營理念
探索需求、滿足需求、創造需求。
六、騰升人才觀
把平凡的人培養成優秀的管理者和專家。
七、騰升營銷理念
承接一個項目，建立一座豐碑，交一批朋友、開發一片市場。
八、騰升愿景
成為全球規模最大，最能滿足客戶需求，員工最有發展前景，最講誠信的裝飾企業。
創造人們向往的生活和工作空間，讓更多的人享受我們高品質的裝飾產品。
二、騰升價值觀
（1）站在客戶的立場審視自己的工作，不能因為客戶的態度妨礙對客戶的優質服務。對待客戶要友善、公平，建立長久的客戶關系需要時間，不要以破壞與客戶的持久關系為代價，去追求短期利潤的最大化。每天都要與客戶進行交流，了解客戶的需求。
（2）對待供應商要講誠信，通過幫助供應商降低成本，使我們的成本降低。
（3）對待施工隊要講公平，通過精細化管理，在平方單價低于市場單價的情況下，讓施工隊得到比市場高的收入。
（4）在公司內部，要互相提醒、互相關心、互相扶持、互相激勵，共同拿到成果。企業領導人員要吃苦在前，享受在后。 上級要服務下級，下級要服從上級。
三、騰升精神
以勤補拙、勇于創新
堅韌不拔、自強不息
四、騰升質量方針
以細節見證完美，以品質鑄就輝煌。
五、騰升經營理念
探索需求、滿足需求、創造需求。
六、騰升人才觀
把平凡的人培養成優秀的管理者和專家。
七、騰升營銷理念
承接一個項目，建立一座豐碑，交一批朋友、開發一片市場。
八、騰升愿景
成為全球規模最大，最能滿足客戶需求，員工最有發展前景，最講誠信的裝飾企業。
